Prawo pracy roszczenia pracownicze (m.in. o przywrócenie do pracy, o odszkodowanie, o wynagrodzenie), reprezentowanie pracodawców w sporach, w tym także przed sądami, przygotowywanie i opiniowanie projektów umów o pracę, zlecenie i dzieło, opracowywanie regulaminów praci i wynagradzania, umów o zakazie konkurencji, kontraktów menedżerskich, ustalenie istnienia stosunku pracy, zwolnienia grupowe i indywidualne, reprezentacja w sporach z ZUS, doradztwo w sprawach z zakresu prawa pracy.